Llegan a Canarias 32 nuevos inspectores de Empleo para el último trimestre

El Ministerio de Empleo se ha comprometido con el Gobierno de Canarias, a través del Plan Especial de la actuación inspectora, impulsado por ambas administraciones el 11 de septiembre, a reforzar la plantilla con 32 nuevos inspectores que durante el último trimestre se trasladarán a las islas para desempeñar su labor de vigilancia y detectar posibles irregularidades laborales.

Así, el objetivo que persigue la Consejería de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda con este plan es regularizar la situación de los posibles trabajadores en las islas que, "o bien desempeñan su labor con un contrato fraudulento en cuanto a la jornada laboral o la temporalidad, o carecen de contrato", según informó el Gobierno de Canarias en nota de prensa.

Para crear los grupos de refuerzo temporal, el Ministerio de Empleo ya ha abierto la convocatoria para que los funcionarios de los cuerpos de la Inspección, con destino en otras comunidades, se desplacen temporalmente a Canarias para desempeñar su labor de vigilancia.

Al respecto, el director general de Trabajo del Gobierno de Canarias, José Miguel González, indicó que con este plan "se evitarán conductas que generan competencia desleal, desprotección social de los trabajadores y evasión de cotizaciones sociales derivadas de las relaciones laborales".

Añadió que a partir de ahora los jefes provinciales, el territorial y la Dirección General de Trabajo establecerán el cronograma de actuaciones que se realizarán en los próximos meses, todo ello en un contexto de crecimiento económico que "conlleva incremento en las contrataciones" y en el que, apuntó, se deben articular "todos los medios disponibles para que no exista nadie fuera de la legalidad en materia laboral".

Por último, indicó que el convenio firmado el 11 de septiembre entre el Gobierno de Canarias y el Estado también contempla la creación de una unidad de trabajo especializada, integrada por representantes de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, la Dirección General de Trabajo y el Servicio Canario de Empleo (SCE), que tendrá acceso a toda la información disponible para la definición de las principales conductas y detección de bolsas de fraude.